“这起案件存在量纪不平衡问题，与同类案件相比处分偏轻，必须补充完善量纪说明材料。”近日，在夷陵区纪委监委案件审理室室务会上，一场针对某干部工作失职失责案件的“专项质检”正在进行。这是夷陵区纪委监委深化案件质量评查、以精细化管理守牢办案质量“生命线”的生动缩影。

　　近年来，该区纪委监委以“三化”建设年行动为契机，坚持将案件质量作为衡量办案成效的核心标尺，通过一体推进案件预审、评查、整改全流程闭环管理，构建起常态化、全覆盖、多层次的案件质量保障体系，持续推动案件查办工作向规范化、精准化、专业化迈进。

　　为从源头上防控办案风险，提升案件整体质效，该区纪委监委将强化源头治理作为关键一环，创新建立案件质量预审制度。在案件正式移送审理前，由6个协作区分管领导牵头，组织纪检监察室、派出纪检监察组业务骨干，围绕程序手续合规性、证据链条完整性、条规适用准确性等方面，对各片区内已办结案件开展全面“体检”。通过将审理关口前置，倒逼前端审查调查责任压紧压实，构筑起案件质量的“责任共同体”。制度实施以来，累计预审案件59件，发现并整改各类问题135个，有效将质量隐患化解在移送审理之前。

　　在严把入口关的同时，该区纪委监委着力打造“日常评查+交叉评查+专项评查”三位一体评查模式，推动案件评查全覆盖、无死角。组建“室组地”联动的案件质量评查小组，每季度常态化开展协作区交叉评查，围绕事实证据、定性处理、程序手续、文书规范等核心环节开展“回头看”，在互查互评中取长补短。同时，聚焦国企、医疗、农村集体“三资”管理等群众关切、问题易发多发领域，抽调精干力量开展专项评查，靶向查找深层次问题，提升重点领域案件办理质效。今年以来，开展各类评查75件，督促整改问题113个。

　　针对评查中发现的个性问题，该区纪委监委建立“一案一清单”制度，点对点反馈至案件承办部门，实行挂牌督办、限期整改。对于问题多发易发、影响案件质量的顽瘴痼疾，通过组织专题培训、互学互鉴等方式深化源头治理，并点名道姓通报到具体承办人，压实办案责任，形成“评查-反馈-通报-整改-提升”的工作闭环，推动案件质量整体提升。

　　与此同时，该区纪委监委系统梳理历年案件，建立完善“类案数据库”，为案件审理提供精准参照。审理人员可对照数据库中同类案件处理结果，科学把握量纪标准，确保“一把尺子量到底”。针对基层办案薄弱环节，编印了《审查调查取证工作指引》《办案流程规范提示卡》《规范取证提示卡》等“工具套装”，以条目化、图表化形式明晰流程标准，让基层办案人员“办案有参照、行文有依照、装卷有比照”，切实提升规范化水平。

　　“我们将持续深化案件质量预审与评查机制，以标准化建设强基础、以精细化管理提质效，严把案件质量每个环节，确保所办案件经得起历史、法律和人民的检验。”夷陵区纪委监委相关负责人表示。（宜昌市夷陵区纪委监委）