“今天是农历正月初九，假期已过，年味犹在，今天来是跟踪了解春节期间退役军人优抚政策落实和优抚资金发放的情况。”节后上班第一天，驻市人社局纪检监察组组长带队、不打招呼直奔市退役军人事务局开展明察暗访。

　　为坚决纠“四风”树新风，该组聚焦节点监督，统筹开展纠治“四风”和安全稳定监督工作。逐月制发工作提示和任务清单，督促各监督单位组织学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规和防治“新形象工程”，落实“过紧日子”的要求，召开干部职工大会重申纪律要求、组织学习典型案例、发送廉政短信、开展关键岗位人员提醒谈话等形式，进一步严明春节期间作风纪律要求，释放执纪必严的信号。

　　该组加强“一把手”和领导班子监督，开展节前约谈提醒，督促党员干部切实履职尽责。制发联动监督检查方案，明确违规吃喝、违反过紧日子的要求等7个方面的监督重点、人员安排以及监督检查方式等，通过组织4个监督单位相互交叉检查、组织所属二级单位内部交叉检查以及派驻纪检监察组明察暗访，开展了三个层次的全覆盖式监督检查，层层压实主体责任，坚决遏制节日腐败问题。

　　春节期间该组明察暗访11个单位，组织监督检查共发现八类32个待整改规范类问题，向各监督单位反馈。该组坚持问题导向全面推动监督检查成果运用，在节庆监督检查期间，对日常监督、专项监督、巡察审计等反馈的问题整改情况进行“回头看”，查看各单位对反馈的问题是否真改实改，是否存在边改边犯等问题。目前，督促市民政局、市退役军人事务局完成3批次14个问题的整改，推动以改促治促建，推进监督、整改、治理有机贯通。