“感谢组织关心，回访教育让我彻底放下了思想包袱，今后我必定牢固树立纪律意识和规矩意识，加强纪法知识学习，坚守岗位干好工作，不负组织关爱！”近日，派驻市委统战部纪检监察组在集中开展受处分人员回访教育工作时，市水利和湖泊局一名党员干部由衷感叹道。

　　今年以来，派驻市委统战部纪检监察组注重做好案件查办“后半篇文章”，开展了系列以案促改、以案促治工作。在党风廉政建设宣传教育月活动期间，向驻在单位通报了该组近年来查办的十件典型案例，用身边事警醒身边人。同时，集中对2021年以来受处分干部开展回访教育，面对面了解干部在工作和生活中的实际困难，耐心做好思想疏导工作，让处分决定不再“一处了之”，使受访者感受到组织的关心和关爱，重拾工作干劲。

　　为确保回访教育取得扎实成效，该组制定《2022年度对监督单位受处分人员开展集中回访教育工作方案》，将回访教育工作列入9月重点工作任务清单。通过开展民主测评、与受处分干部本人、教育帮带责任人、机关纪委书记（纪检委员）交心谈心、查阅工作资料等方式，深入了解掌握受处分人员教育管理情况、处分决定执行情况，以及对组织处理处分认识态度、现实表现情况。对表现好的干部给予充分肯定和鼓励，对于有思想包袱的则对症下药、去除心病。同时对在回访教育中发现的部分单位在受处分干部教育帮带工作中存在的不足，及时与党组沟通会商，要求切实落实严管和厚爱结合、激励和约束并重要求，不断规范受处理处分干部教育管理使用工作，激励广大干部新时代新担当新作为。

　　目前，该组对2021年以来受处分干部逐一当面谈话，座谈相关单位主要负责人、教育帮带责任人12人次，完成了8名受处分干部的回访教育工作。综合民主测评、座谈了解、现实表现材料等情况，撰写回访教育综合评估报告8篇，并提供给相关单位人事部门，作为干部管理考核的重要参考。