根据市委巡察工作统一部署，2025年5月19日至7月15日，市委第四巡察组对宜昌三峡国际机场有限责任公司（以下简称三峡机场公司）党委开展了巡察，并于2025年8月7日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党委履行巡察整改主体责任情况

　　（一）加强组织领导，强化政治担当。成立以公司党委主要负责同志为组长的巡察整改工作领导小组，并组织召开专题会研究部署巡察反馈问题整改落实工作。公司党委组织召开专题会，传达学习习近平总书记关于巡视工作重要论述和市委巡察整改有关工作要求，研究部署市委巡察反馈问题整改工作，针对巡察反馈的问题逐项梳理、分解，明确责任领导、责任人、整改措施和时限，进一步压实分管领导“一岗双责”。公司党委召开市委巡察专题民主生活会，组织党委班子成员深入查找问题和原因，进一步深化思想认识。

　　（二）坚持问题导向，确保整改实效。建立“周督办、月调度”机制，利用每周公司生产经营例会听取并安排巡察反馈问题整改工作。严格对照问题清单、任务清单、责任清单，实行销号管理，公司党委抓在手上，着力解决问题。针对三峡机场公司属于不同股权特性，公司主要负责人多次赴海南机场集团、宜昌财投公司，加大与股东方沟通协调力度，并得到股东双方充分理解，促进体制机制加快理顺，全力推进增资扩股。

　　（三）强化标本兼治，提升企业发展水平。坚持以查促改、以改促治，纵深推进全面从严治党。截至目前，巡察反馈问题已全部整改销号。通过推进问题整改落实，公司党委主体责任得到全面压实，有力推动了三峡机场公司规范高效运行。2025年，三峡机场公司旅客吞吐量突破340万、出入境客流量突破12万，主要指标均刷新通航以来新纪录；机场运行安全保障能力全面提升，在中南辖区综合评估位列第一名，顺利实现29个航空安全年目标。

　　二、巡察反馈问题整改落实情况

　　（一）学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，建设“四型机场”方面

　　一是深入学习贯彻习近平总书记关于民航安全工作重要讲话、重要指示精神。公司党委会严格落实“第一议题”制度，及时组织深入学习习近平总书记关于民航安全工作和“四型机场”建设重要讲话、重要批示精神，制定并下发《三峡机场运行安全保障能力提升工作方案》。建立三峡机场公司净空保护联席会议制度，联合市交通运输局等单位召开三峡机场净空保护联席会议，构建起“政府主导、机场协同、全民参与”的净空保护工作新格局。

　　二是推进“绿色机场”建设。实施民航设施设备更新改造，项目完成后场内新能源车辆占比将大幅提升。制定《三峡机场设备管理委员会工作章程》，明确了设备选型、登记等常态化机制。完善节能降耗设施，完成航站楼内穹顶密封。

　　三是稳步推进“智慧机场”建设。智慧出行建设取得实质性进展，自助行李托运、自助登机、安检预验证等智慧设施已完工，目前正在申报验收。《三峡机场无纸化出行全场景指南》通过机场官方微信公众号正式发布。空管协同强化与运行效率持续提升，与宜昌空管站联动形成“周例会+月例会”的定期会商机制。2025年，航班放行正常率稳步提升。

　　（二）聚焦主责主业，推进高质量发展方面

　　一是深化航线网络开发。加快恢复国际航线，2025年共执飞6条国际及地区航线，出入境旅客12.3万人次，创历史新高。截至2026年4月底，共计运营国际（地区）航线9条。2026年，加密重点航班航线，持续加大对北上广深重点枢纽航线保障力度，并新增宜昌至西宁、沈阳、呼和浩特等热门航线。

　　二是提升旅客吞吐量。聚焦文旅协同联动，对接市文旅局，开展旅游市场交流会，“引流”效果明显。2025年，旅客吞吐量突破340万人次，创下通航以来新高。2026年夏秋航季共20家航空公司执行44条国内外客运航线，客运通航点53个。

　　三是加大“客货并举”力度。加快智慧航空产业园建设，2026年4月，三峡航空产业园（一期）项目正式开工建设。积极拓展国际货运业务，顺利开通曼谷、香港的腹舱载货业务。

　　（三）落实省委市委部署要求，打造区域性航空枢纽方面

　　一是提升支点开放辐射力。系统开展课题研究，召开“空铁竞合”研讨会，会同市铁路办完成高铁北站投运对航空影响调研情况报告，强化协同与合作。通过积极协调争取，民航湖北监管局成立湖北区域协同运行机制建设领导小组，全面负责日常运行管理，区域辐射力进一步增强。

　　二是深入推进“航旅融合”。重点加密至东亚、东南亚主要城市以及洲际枢纽的航线，2025年9月起恢复宜昌至首尔航班。与三峡文旅集团合作，积极打造“机票+”系列产品，大力发展“票根经济”。联合各大旅行社，先后推出2期淡季游、亲子游等系列旅游产品，并在天津、惠州等区域开展了推介活动。成功举办2026宜昌航旅融合发展大会，围绕航线网络优化、旅游产品创新、市场资源共享等议题深入交流。

　　（四）落实管党治党政治责任，推进全面从严治党方面

　　一是认真履行主体责任。制定下发了《三峡机场党委2025年落实全面从严治党主体责任清单》及领导班子成员履责清单，进一步压实党委主体责任和班子成员“一岗双责”。先后组织召开了警示教育大会暨清廉机场建设专题会、推进会，集中观看警示教育片2部，组织党员干部接受红色廉政教育。制定2026年党员干部分层警示教育活动方案，督促指导4个党支部通过“三会一课”、主题党日活动等形式，进一步强化党员纪律规矩意识。

　　二是坚决扛牢监督专责。及时调整公司领导班子分工，明确纪委书记专责。强化日常监督检查，紧紧围绕公司党委会决策落实、“三重一大”、选人用人、“四风”问题、生产经营例会督办和安全生产责任落实等开展监督检查，发送节前廉洁提醒，开展中高考谈话提醒。加强纪检队伍力量，2025年，新增一名纪检监察干部，选派1名纪检监察干部赴省纪委监委锻炼，不断推进规范化、法治化、正规化建设。

　　三是规范廉洁从业行为。优化招采机制，成立三峡机场公司招标采购工作领导小组和招标采购管理工作办公室，制定下发《三峡机场招标采购管理规定》《三峡机场招标采购管理实施细则（试行）》，进一步规范公司招标采购流程，组织专业人员对公司各部门关键岗位人员开展招投标专题培训、警示教育学习及典型违纪案例剖析。加强国有资产管理，组织专人对库存物资进行分类盘点。坚决抵制“四风”，精简文件会议，以过硬的作风确保经营目标如期完成。

　　（五）领导班子、干部人才队伍建设方面

　　一是优化领导班子分工。公司组织召开党委会，对领导班子分工进行专题研究并适度调整，分工更加科学合理。

　　二是完善议事决策程序。制定了《党委前置研究事项清单》和党委会议事规则，修订《公司董事会议事规则》和《公司总经理办公会议事规则》，规范了议事程序。制定下发了《三峡机场事前合规性审查管理实施细则（试行）》，及时组织开展了学习培训，为常态化监督提供坚实的制度依据。组织开展了公司“三重一大”决策事项的事前合规性审查，确保审查工作的全覆盖与实效性。

　　三是深化干部人才队伍建设。公司党委研究制定了《公司干部末等调整和不胜任退出管理办法》和《公司关于加强后备干部培养管理的实施方案》，组织开展管理干部综合素质提升培训，累计举办12班次。干部队伍进一步优化，按照相关政策，规范选拔2名年轻中层副职。

　　四是加强基层党组织建设。规范组织生活，召开了市委巡察整改专题民主生活会和2025年度民主生活会，公司领导以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会，带头开展批评与自我批评。建立“月度党建工作提示”常态化机制，累计编制下发《党建工作提示》12期。组织4个党支部对全体党员组织关系进行了全面自查和问题整改，编印并下发了《三峡机场党支部日常工作实操手册》，持续推进支部标准化建设。

　　三、下一步工作打算

　　（一）提高政治站位，强化责任压实。公司党委将认真落实“两个责任”，坚定不移贯彻落实习近平总书记关于安全生产、民航工作等重要讲话、指示批示精神，切实把巡察整改责任扛在肩上，以问题整改促进事业发展，推动党风企风持续向上向善，营造风清气正的政治生态。

　　（二）深化标本兼治，巩固整改成效。公司党委将坚持“当下改”与“长久立”相结合，对视同完成和需长期坚持的整改事项，常态化推进，并动态跟踪。进一步梳理完善规章制度，推进规范化运营，促进公司高质量发展。

　　（三）聚焦主责主业，提升运营水平。公司党委将以本次巡察整改为契机，紧盯安全风险，守牢航空安全底线，聚焦航空主业，持续加大市场开拓力度，不断优化旅客服务，推动安全、效率、服务全面提升，为宜昌“打造先行区、迈向万亿级”作出积极贡献。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2026年6月6日至7月7日。联系电话：0717-6212963（工作日上午8:30—12:00，13:30—17:00）；通讯地址：宜昌市猇亭区机场路8号；邮政编码：443000；电子邮箱：jjjcs@hnport .com。

 

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