根据区委巡察工作统一部署，2022年5月16日至6月30日，区委第一巡察组对中共点军区住房保障服务中心党组开展了常规巡察。2022年8月19日，区委巡察组向中共点军区住房保障服务中心党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党组及主要负责人履行巡察整改主体责任和第一责任人责任情况

　　（一）召开专题会议，迅速研究部署

　　巡察反馈会结束后，区住保中心党组高度重视，党组书记陈贤华立即组织全体干部召开巡察整改部署会，再次传达了区委常委、区纪委书记、区监委主任付向阳同志及区政府副区长代平同志在巡察反馈会上的讲话精神，对反馈的问题进行任务分解、责任到人、明确时限，要求全体干部提高政治站位，集思广益、协同配合，共同完成好巡察整改工作。制定整改方案，压紧压实责任任务分解后，党组书记领导全体干部逐一对照问题，认真剖析问题存在原因，列出整改措施，建立整改台账，明确责任领导、责任科室、责任人及整改时限，形成了《区住保中心党组关于巡察反馈问题的整改方案》，要求各责任人切实履职尽责，主动认领，确保整改工作措施到位、责任到位，努力形成各负其责、各司其职抓整改的工作格局。坚持问题导向，夯实整改实效区住保中心紧盯问题、边巡边改，全部干部参与到整改行动中，推进整改工作务实有序开展，确保做到真改实改、全面整改。利用每周夜学和工作例会的契机，听取各项问题整改落实进度，督促各科室、各责任人严格按照整改时限推进整改落实，确保件件有着落、事事有回音。

　　二、巡察反馈重点问题整改落实情况

　　（一）关于贯彻落实党中央决策部署、省委市委工作要求和区委工作安排方面的整改情况

　　1.针对“招商、营商争先创优不到位”问题

　　2022年10月27日，区住保中心党组书记陈贤华就招商引资工作成效不明显问题对全体干部开展了一次集体谈话，强调要提高认识，树立“招商工作人人有责”的意识，同时结合征收本职工作服务好企业和项目，紧盯目标、找准差距，最大限度凝聚工作合力，完成经济高质量发展任务。

　　招商方面，2022年完成1个总部经济任务、2个“四上”企业培育任务，完成率为100%。服务2022年总投资500万以上拟开工重点项目方面，均已按时间节点如期推进。

　　营商方面，结合“一下三民”实践活动，党组书记陈贤华多次走访“双千”联系企业飞瑞球体和江星电气，送政策《宜昌市纾困帮扶政策措施资料汇编》进企业；江星电气因生产经营情况良好需招聘10名员工，我中心摸清用工需求后迅速对接区人社局发布招工信息，已帮助其完成招聘任务；为江星电气联系对接三峡农商银行，办理低息贷款300万元用于经营周转，目前贷款正在办理中。

　　2.针对“服务企业主动性不够，项目推进缓慢”问题

　　吉达再生资源有限公司目前是借用红缆棚改项目范围内已征收的湖开电气厂房进行生产，借用合同于2022年12月到期，在该项目原选址无法完成供地的情况下，已同意其继续借用原湖开电气厂房进行生产，并续签了借用合同，确保其经营状况不受影响。

　　3.针对“落实环保意识不强”问题

　　组织全体干部职工学习《环境保护法》，树牢环保意识。学习区委、区政府关于印发《点军区生态环境保护责任清单》的通知，明确我单位“负责督促职责范围内拆迁过程中落实扬尘、噪声等污染防治措施，落实重污染天气应急预案或其他生态环境保护专项管控措施”的职责。

　　2022年我中心共有3个项目实施拆除，共计拆除房屋16570平方米，实施拆除前均与拆除公司签订了《点军区房屋拆除工程安全生产和环境保护责任书》，压实第三方责任。拆除作业时，我中心征收科负责委派安全监督员现场监督指导，确保拆除达到环保要求并安全完成。

　　4.针对“安全生产责任未落实”问题

　　2022年9月15日我中心印发《宜昌市点军区住房保障服务中心关于调整干部职工岗位职责的通知》，由党组书记、主任主持住保中心全面工作，对安全生产工作直接负责，征收科具体负责实施房屋拆除安全及环境保护工作，近两年我中心未出现安全生产责任事故。

　　5.针对“安全生产监管不到位，隐患问题多发”问题

　　2022年11月10日，利用夜学时间，组织全体干部职工学习《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》，重点学习了《宜昌市点军区住房保障服务中心房屋拆除施工安全生产及环境保护工作管理规定》，牢固树立“安全第一、预防为主”的意识。加强拆除现场安全巡查，2022年我中心完成房屋拆除16570平方米，未出现安全生产责任事故。

　　6.针对“学习形式欠规范”问题

　　党组班子成员再次学习《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，中心组学习严格由党组书记主持，切实落实好党组书记作为理论学习中心组学习第一责任人职责；2022年10月9日，党组书记对办公室主任进行谈话提醒，要求办公室作为具体组织学习的部门，要严格按照要求落实，并做好提醒督办。

　　7.针对“未严格落实理论中心组学习制度”问题

　　根据《中共宜昌市点军区住房保障服务中心党组2022年度中心组专题学习方案》安排及区委宣传部的学习提示，2022年开展中心组学习10次，每季度均按要求开展了研讨交流发言。

　　8.针对“党组政治理论学习不深入、欠规范”问题

　　2021年未上交的党史学习教育心得体会已补写；2022年抽查干部党员手册及会议学习笔记一次，均按要求做了学习记录。

　　9.针对“专题研究意识形态工作不到位”问题

　　严格按规定每半年召开一次党组会议专题研究意识形态工作，2022年已召开党组会专题研究意识形态工作两次。

　　（二）关于贯彻落实全面从严治党战略部署方面的整改情况

　　10.针对“落实全面从严治党主体责任压得不实”问题

　　2022年3月25日，我中心党组召开专题会议，研究部署2022年党风廉政重点工作；9月13日，再次召开党组（扩大）会议，部署下一阶段党风廉政工作重点。

　　2022年党风廉政宣教月活动以及日常学习，我中心全体干部包括聘用人员均全部参加，无差别、全覆盖地接受了警示教育和廉政监督。

　　202年9月，我中心党组书记陈贤华同志面向全体干部职工讲廉政党课《讲政治守纪律，勇担当树廉洁》，并向全体干部职工发放了《家庭助廉倡议书》；同我中心4名年轻干部开展了廉政谈话和提醒，并组织全体干部开展了岗位廉政风险排查。

　　11.针对“党组书记履行第一责任人职责有欠缺”问题

　　我中心党组书记陈贤华同志再次自学《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，在理论学习、“一下三民”实践活动、筑堡工程等工作上以身作则、率先垂范，切实履行“第一责任人”职责；2022年10月，主动向区委组织部提交了《关于规范区住保中心机构编制事项的思考》,汇报区住保中心职能职责变化、干部队伍建设等方面存在的问题，对单位的发展规划提出了相关建议，在管好班子带好队伍方面正持续发力。

　　12.针对“项目资金管理不规范”问题

　　自巡察组反馈该问题后，各项目资金支出开具的发票抬头已与项目名称一一对应，不再使用单位名称及社会信用代码；2022年10月9日，党组书记对计财科负责人进行了谈话提醒，要求加强学习并在后续工作中确保严谨和规范。

　　13.针对“部分往来项目资金未入账，存在‘体外循环’现象”问题

　　经与区项目资金财务管理中心沟通后，已完成红光港机棚户区改造项目账目调整工作，确保账簿与决算审计报告一致。

　　（三）关于贯彻落实新时代党的组织路线方面的整改情况

　　14.针对“改革缺乏主动性”问题

　　根据我中心上级主管部门宜昌市房屋征收与补偿管理办公室机构改革现状，以及我区其他机构的设立情况，我中心重新梳理职能职责，向区委组织部汇报情况后将原有的6个科室调整为5个科室，并对部分职责进行了调整，印发了《宜昌市点军区住房保障服务中心关于调整干部职工岗位职责的通知》。

　　15.针对“大额资金集体决策制度执行不严格”问题

　　2022年10月27日夜学组织全体干部职工再次学习了区住保中心“三重一大”事项内控制度，强调大额资金使用集体决策的严肃性；后期每笔大额资金的使用，均按规定程序召开了党组会议集体决策后再支付，各级负责人均按要求进行审签。

　　16.针对“未及时制发领导班子分工文件”问题

　　2022年9月15日组织干部召开了区住保中心党组（扩大）会议，就班子分工、科室调整、中层干部任免问题进行了充分讨论研究，会后印发了《宜昌市点军区住房保障服务中心关于调整干部职工岗位职责的通知》,并将会议情况向派出第二纪检监察组进行了报备。

　　17.针对“中层干部任免程序不规范”问题

　　学习《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步了解和掌握干部任免规范程序。根据规范程序，2022年9月15日组织召开了区住保中心党组（扩大）会议，会上由办公室汇报了干部分工现状和科室情况，并展开了充分讨论，一致表决同意调整科室为5个并确定了科室负责人，会后印发了《宜昌市点军区住房保障服务中心机关科室相关干部的任职通知》，会议情况及时向派出第二纪检监察组进行了报备。

　　18.针对“对干部队伍建设谋划不够”问题

　　党组书记陈贤华同志向组织人事部门就领导班子配备、机关工作人员补充等方面的意见和建议进行了汇报和沟通，并认真梳理岗位空缺数及2023年上半年退休人数，向区人社局报送了2023年度本单位事业单位工作人员招聘岗位计划表。

　　为提升决策科学性和民主性，三重一大事项均召开党组（扩大）会讨论决策。

　　严格执行周碰头、月例会制度，党组书记主持会议，了解掌握各项工作推进情况，及时解决存在的问题，确保各项工作全面推进。

　　19.针对“民主决策执行不严谨”问题

　　开展民主集中制学习教育，学习《关于党内政治生活的若干准则》，并严格落实；2022年9月以来召开的党组会议，讨论事项由相关科室负责人提出，经充分讨论研究后，党组书记再行表态，严格执行了末位表态制。

　　20.针对“干部教育管理不严格”问题

　　组织全体干部职工学习《宜昌市点军区住房保障服务中心机关管理制度汇编》，对机关工作制度、学习制度、考勤制度、请（休）假制度、机关值班制度等内容加强学习，提升全体干部规矩意识和纪律意识。

　　定期召开工作碰头会，对重点工作进展情况、存在问题及时进行指导、督办，确保各项工作顺利推进。

　　不定期与干部开展谈心谈话，了解思想动态和工作状态，对干部队伍中出现的苗头性倾向性问题加强引导、及时指正，强化教育管理。

　　三、下一步工作打算

　　（一）提高站位，统一思想。坚持把对区委第一巡察组反馈问题的整改作为当前和今后一个时期的重大政治任务，认真落实巡察各项要求，提高政治站位，坚定不移推进全面从严治党，推动上级各项决策部署在我单位贯彻落实。

　　（二）聚焦问题，绝不松劲。坚决防止和克服“过关”思想、松劲情绪，坚持刀刃向内，以敢于自我革命的政治勇气和政治担当，坚持整改目标不变和力度不减，进一步增强巡察整改的责任感和使命感，切实把后续工作抓实抓好。

　　（三）标本兼治，巩固成果。对已完成的任务防止问题反弹，对长期坚持的任务，持续跟踪督办，定期了解进度，坚持一抓到底。以整改推动制度建设，针对重点领域和关键环节，着力持之以恒，改出住保中心新气象、新面貌。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向点军区住保中心或区纪委监委派出第二纪检监察组反映。点军区住保中心联系电话：0717-6672699（工作日8:30—12:00，14:00—17:30）；通讯地址：湖北省宜昌市点军区夷桥路276号泰和世家办公楼二楼，邮政编码：443000；电子邮箱：1946870180@qq.com。区纪委监委派出第二纪检监察组联系电话：0717-6671085（工作日8:30—12:00，14:00—17:30）。

　　点军区住房保障服务中心

　　2023年2月14日