根据县委统一部署，2022年9月16日至11月4日，县委第三巡察组对团县委机关党支部进行了常规巡察，2023年2月1日，县委巡察组向团县委机关党支部反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》等巡视巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

　　一、巡察整改工作开展情况

　　团县委将此次县委巡察作为团县委各项工作的一次“把脉问诊”和“政治体检”，把讲政治、讲党性贯穿于巡察整改全过程，以上率下、全员参与，以全面从严治党的政治自觉和壮士断腕的责任担当打赢整改“攻坚战”，以巡察问题整改的实效推动建章立制、推动工作落实，不折不扣抓好整改，扎实做好巡察“后半篇文章”。

　　（一）提高政治站位，周密安排部署。收到反馈意见后，我单位第一时间组织召开专题会议学习传达，团县委主要负责同志认真履行巡察整改主体责任，要求全体党员干部迅速把思想和行动统一到巡察整改工作中来，并对照反馈的问题，逐条逐项研究整改措施，确保在规定时限内，将所有问题全面彻底整改到位。2023年2月18日，召开团县委巡察整改专题民主生活会，各班子成员深入查找问题，深刻剖析原因，主动认领整改任务，推动整改工作落实。

　　（二）加强组织领导，压实整改责任。团县委切实担起巡察整改的主体责任，成立由团县委主要负责同志任组长，分管负责同志为第一副组长，其他班子成员为副组长，机关各股室负责人为成员的县委巡察反馈意见整改工作领导小组。经多次完善，形成了《团县委落实县委第三巡察组巡察情况反馈意见整改工作方案》，对照县委第三巡察组提出的4个方面19个问题，进一步细化分解整改任务，逐项明确整改措施、责任领导、责任人、完成时限，压紧压实责任、层层传导压力，做到任务到人、责任到岗，确保整改任务一件一件落实、一条一条兑现。

　　（三）严格工作标准，提升整改成效。对巡察反馈的问题，坚持即知即改、立行立改、全面整改，严格按照《团县委落实县委第三巡察组巡察情况反馈意见整改工作方案》中的时间节点，实时跟进，及时提醒督促相关责任人落实整改工作，完成一件，“销号”一件。同时以巡察整改工作为契机，把整改工作尽快见效与建立长效机制有机结合，优化修订机关管理、财务管理、年度考核等工作制度，做到既治标又治本，从源头上封堵制度漏洞，确保整改取得实实在在的效果。

　　二、整改工作落实情况

　　问题1：学习习近平总书记关于青年工作的重要思想不够到位。

　　整改落实情况：一是认真开展查漏补缺，全面梳理习近平总书记关于青年工作、少年儿童等重要论述，补学2022年习近平总书记第八次全国少代会贺信、第八次全国少代会精神、关于青年工作、少先队工作等重要论述；二是及时学习党的二十大精神，习近平总书记二零二三年新年贺词、习近平总书记给中国农业大学科技小院的学生回信等青年相关的重要讲话及指示批示精神。

　　问题2：推动落实中长期青年发展规划不够到位。

　　整改落实情况：积极实施中长期青年发展规划，研究制定《秭归县建设青年发展型城市实施方案》。4月14日，参加秭归县建设青年发展型城市座谈会，向县委汇报青年发展型城市建设情况。并根据县委要求，进一步完善《秭归县建设青年发展型城市特色区实施方案》，督促各乡镇及县直单位报送“我能为青年做什么”工作落实清单。

　　问题3：落实党建带团建、带队建职责有缺失。

　　整改落实情况：一是认真组织学习《中国共产党章程》《中国共产主义青年团章程》《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的意见》等规章制度及文件精神，确保各项工作职责履行到位。二是根据全年党建工作安排及我单位实际，将团的建设和少先队建设纳入2023年度党建工作要点，全面加强党、团、队一体化建设。三是团县委领导班子积极履行党建、团建、队建职责。完成党建、团建、队建年度工作要点。已于5月10日，召开团县委班子（扩大）会议，研究安排部署少先队重点工作。6月上旬召开专题会议研究党建、团建工作。

　　问题4：坚持青年导向不够充分，及时准确把握青年群体思想动态不足。

　　整改落实情况：我单位于2022年11月，面向全县青年发布秭归县青年发展型城市建设的调查问卷，问卷由基本信息概况、青年生活民生满意度、青年婚恋交友、青年就业创业、青年健康、青年住房、青年消费等七大方面组成，截至目前，回收问卷2879份。根据问卷调查数据情况，形成了《关于建设秭归青年发展型城市调研报告》，为我县建设青年发展型城市特色区提供重要理论依据。

　　问题5：推动青少年学习“最后一公里”落实有差距。

　　整改落实情况：一是建立青年宣讲团宣讲台账，及时督促动员青年宣讲团开展党的二十大精神宣讲，并通过“秭归县广大青年热议党的二十大报告”“党的二十大精神线上知识竞赛”等年轻人喜闻乐见的方式，引导全县青少年进一步加强理论学习，打通青少年学习“最后一公里”。二是加强对“青年大学习”的督办，实行每周“双通报”模式，将各乡镇每期的参学情况反馈至团委联络群进行通报督办，并将“青年大学习”参学率纳入年度考核，作为评优评先的重要依据。三是运用“青春秭归”微信公众号平台，打造青学习、青模范、青听等栏目，常态化开展青少年思想引领工作。

　　问题6：团属阵地作用发挥不够充分，联系服务青少年有差距。

　　整改落实情况：一是由于我县青年创业者协会与青年企业家协会人员重叠度较高，履行职能相近，经征求相关理事会成员意见和班子会讨论研究，决定注销青年创业者协会。目前正在对接县民政局，按照程序依法注销该协会。二是根据省、市统一安排，2023年秭归县关爱农村留守儿童“希望家园”项目覆盖全县12个乡镇，共建成27个“希望家园”项目点，覆盖留守儿童1277人。三是广泛发动各乡镇团委通过座谈会、研讨会、主题教育等多种形式在“青年之家”开展活动，制定下发“青年之家”团建活动参考计划，并将活动开展情况纳入年度考核。

　　问题7：团组织建设未有效全覆盖。

　　整改落实情况：以高标准、严要求推进党建带团建、团建促党建，扩大非公企业团组织覆盖率。前期通过对接县委组织部、县科技经信局，摸排符合建团组织底数为100个，根据上级团组织要求，本年度新建非公领域团组织指标为摸排总数的80%，截至目前，已新建39个，余下的计划在12月前建立完成。

　　问题8:大抓基层导向不够鲜明，基础团务不规范。

　　整改落实情况：一是加强团组织建设。将每年至少专题研究1次团支部建设工作纳入2023年团组织建设重点工作清单和年底考核内容，并计划在10月份对团组织落实“三会两制一课”情况进行检查。二是加强团务培训。推进团干和团员队伍建设，已于6月份开展了2023年度全县共青团系统培训会议。指导教育团工委开展换届选举工作，进一步充沛工作力量。三是严肃团内执纪。5月12日，针对团市委反馈的特殊团员名单，联合乡镇团委和学校对人员信息进行了全面核查，我县暂无对违反团纪的团员进行团纪处分的情况。

　　问题9：落实意识形态工作责任制有差距。

　　整改落实情况：一是严格落实意识形态工作责任制，每月对各岗位工作开展风险排查，强化意识形态工作责任制的落实和意识形态阵地管理，坚决防范化解意识形态领域风险隐患。二是强化机关干部保密意识。2023年2月，组织全体干部职工集中学习《中华人民共和国保守国家秘密法》《党政干部和涉密人员保密常识必知必读》等保密知识，积极参与“全国保密教育线上培训”，进一步增强保密工作本领和责任意识。实行文件收发专人专岗，建立涉密文件收文台账，进一步规范涉密文件运转程序。三是在“青春秭归”微信公众号开设“青·模范”专栏，进行一村一名青年典型展播，面向基层团组织挖掘青年典型；联合县委宣传部开展“我的青春在秭归”返乡创业青年事迹展播，推介各行业返乡创业青年典型；积极向上推报全国“两红两优”“中国青年五四奖章”“全国乡村振兴青年先锋”“湖北青年五四奖章”“宜昌青年五四奖章”等。

　　问题10：研究谋划全面从严治党主体责任不充分。

　　整改落实情况：一是坚持全面从严治党工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，把全面从严治党工作融入到共青团工作全领域、全流程。后期，将根据县委组织部下发的全县全面从严治党责任目标，研究制定《团县委2023年度全面从严治党责任目标及任务分工》，进一步压实主体责任，确保各项任务落地见效。二是通过理论学习中心组集体学习，深入学习习近平总书记在党的二十大报告中关于全面从严治党的重要论述以及中央、省委、市委、县委关于全面从严治党的部署要求。并于6月上旬召开专题会议，专题研究1次全面从严治党工作。

　　问题11：“一岗双责”落实不到位。

　　整改落实情况：一是将运用“第一种形态”作为履行全面从严治党主体责任、第一责任人职责和班子成员“一岗双责”的重要抓手，纳入主体责任清单，让“红红脸、出出汗”成为常态。班子成员每年至少运用“第一种形态”1次，与分管部门同志开展谈心谈话1次，目前，易燕君同志已就此次巡察反馈问题中关于财经纪律执行不严的情况，运用“第一种形态”与我单位财务人员进行了谈话；二是结合民主生活会、组织生活会开展作风建设问题剖析，形成问题整改清单，引导党员干部对标对表整改提升。

　　问题12：岗位廉政风险排查不到位。

　　整改落实情况：一是组织全体班子成员及干部职工开展廉政风险排查，排查岗位廉政风险，制定风险防控措施，并签订岗位廉政承诺书。二是加强团费管理，建立团费专项账户，由专人负责团费收支管理，并于6月上旬听取团费使用情况汇报。三是修订完善“三重一大”制度，规范议事、决策程序，将大额资金使用与机关财务支出内部控制紧密结合，大额资金使用在确定开展相关工作前和进行款项支付前均需开会讨论。

　　问题13：工作作风不严谨、不细致。

　　整改落实情况：一是在现有制度的基础上，结合机关实际进一步修改完善机关管理制度，删繁就简、避虚就实，确保各项制度行之有效。二是全面排查各股室内部重点岗位和关键环节中存在的工作作风建设问题，及时发现整改，提升工作作风，增强服务意识。三是不断强化机关管理，重点抓干部职工的纪律作风、工作效能，突出“严紧硬实”原则，对出现苗头性、倾向性问题大胆运用第一种形态谈心谈话，执纪问责。

　　问题14：基层团干部服务意识有欠缺，责任心不强。

　　整改落实情况：将团内业务培训及业务能力考核纳入2023年度全县共青团系统培训会议程中，根据考核情况，对团内业务不熟悉的团干进行适当调整。加强对基层团干的监督，定期抽查入团志愿书填写情况。强化团员发展跟踪指导，及时跟进团员信息录入情况，确保团员发展合理规范。

　　问题15：领导班子执行力不够强。

　　整改落实情况：强化团教协作，加强与乡镇团委、学校的联系，结合乡镇整体规划及学校年度重点工作，瞄准重要节点，统筹谋划团建、队建活动，制定2023年度团县委会议活动计划。

　　问题16：民主集中制执行不严。

　　整改落实情况：一是加大民主集中制原则的学习。已于5月18日开展“屈子学堂”，分析和解读“三重一大”制度及相关政策，深入领会“三重一大”主要精神，切实提高对“三重一大”工作重要性的认识。二是严格按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求，进一步健全和认真落实民主集中制的各项具体制度，提高领导班子谋全局、抓大事、议大事的能力和水平。三是加强内部自我监督。班子成员之间开展谈心活动，相互交流情况、指出不足。

　　问题17：理论学习中心组学习主题不鲜明、深度不够。

　　整改落实情况：自查前期学习情况，查漏补缺、深入学习。制定2023年度理论学习中心组学习计划，确保每月一个学习主题，杜绝将一般业务培训纳入中心组学习内容，认真开展学习研讨。

　　问题18：组织生活会质量不高。

　　整改落实情况：一是加强会前指导。全体党员对照会议主题，认真开展会前自学、集中学习，带头开展谈心谈话，与其他同志交心谈心，认真征求意见建议并自觉检视问题，做好谈话记录。二是做好整改落实。要把参加组织生活会的成果转化为工作实效，及时梳理自身查找的问题和其他党员同志的批评意见，列出问题清单、整改清单、责任清单，明确整改措施、整改时限，确保在规定时间内整改到位。

　　问题19：上一轮巡察反馈问题整改不彻底。

　　整改落实情况：已结合团县委工作实际对机关管理制度进行重新修订，纠正错误表述，强化制度约束力，落实“制度管人”。

　　三、下一步工作打算

　　下一步，团县委将继续坚持高标准、严要求，在当前整改落实的基础上，做到整改力度不减弱、整改措施再加强，以高标准、严要求推动整改问题的落实，确保整改成果运用到位，推动各项工作取得新成效，为秭归建设三峡库区生态保护与绿色发展先行区贡献青春力量。

　　一是提高政治站位。进一步强化政治担当，站在捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的政治高度，扛牢巡察整改政治责任，把巡察整改作为一次自我革新、自我完善的“政治体检”，以对党忠诚、对人民负责的态度做到真认账、真反思、真整改、真负责，维护巡察工作的权威性和严肃性，更好发挥党和政府联系人民群众的桥梁纽带作用。

　　二是压实主体责任。压紧压实整改主体责任，确保整改见底见效。党支部书记扛牢整改“第一责任人”责任，对巡察整改工作直接部署、直接落实、直接协调、直接督办，班子成员认真履行“一岗双责”，根据《团县委落实县委第三巡察组巡察情况反馈意见整改工作方案》，按照职责分工，认真抓好分管范围内的整改落实工作。

　　三是抓好后续整改。坚持目标不变、标准不降、力度不减、劲头不松，对已经完成和取得阶段性成效的整改任务，及时“回头看”，巩固整改成果，严防反弹回潮；对正在推进的整改任务，建立台账、责任到人、紧盯不放，抓好跟踪落实，完成一个，销号一个；对需要长期努力的整改任务，按照整改方案和整改措施，加强督导调度，分阶段积极推进，确保各项整改工作落到实处。

　　四是做好结合文章。把抓好巡察整改与深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神结合起来，与当前各项重点工作结合起来，坚持把整改工作融入日常工作、融入班子队伍建设、融入推动青年发展，把巡察整改作为改进和推动共青团各项工作的重要契机，以实实在在的工作成绩体现巡察整改成效。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

　　联系电话：0717-2886064

　　邮政地址：湖北省宜昌市秭归县茅坪镇长宁大道18号秭归县人民政府旁附属楼团县委

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　　中共秭归县共青团县委机关支部委员会

　　2023年5月15日