根据区委巡察工作统一部署，2022年3月18日至4月17日，区委第四巡察组于对区公共检验检测中心党组开展了常规巡察。2022年8月24日，区委巡察组向区公共检验检测中心党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将整改进展情况予以公布。

　　一、党组及主要负责人履行巡察整改主体责任和第一责任人情况

　　（一）提高政治站位，加强组织领导。党组成立了由党组主要负责人任组长、其他班子成员任副组长、相关股室负责人为成员的整改工作领导小组。党组书记和中心主任认真履行整改第一责任人的责任，带头认领清单，带头安排部署，带头督导落实。班子成员分别抓好分管范围内的整改工作，各股室负责人按照整改清单任务，切实抓好整改工作。

　　（二）抓实责任分解，明确整改任务。党组召开巡察整改专题民主生活会，班子成员对主动认领的整改问题逐条对照、逐条梳理、逐条研究，细化整改措施，明确整改任务。制定了《区公共检验检测中心党组巡察反馈意见整改工作方案》《区公共检验检测中心党组巡察反馈意见整改清单》，对24个问题分别明确整改责任领导、责任股室、责任人和整改时限。同时建立了问题整改台账，确保整改一个、销号一个，逐一落实、逐一兑现。

　　（三）全程跟踪督导，确保取得实效。整改责任领导定期对整改工作进行调度，实时了解整改进展情况，督促整改责任人对照整改清单及时查缺补漏，进一步压紧压实整改责任，确保整改落到实处。对复杂问题，主要领导亲自研究指挥；对短期难以解决的问题，认真分析原因，研究解决方案，列出整改时限，分期分批解决；对能够立即整改的问题，迅速整改，确保整改取得实效。

　　（四）严格对标对表，完善长效机制。对巡察反馈的问题认真梳理分析，剖析问题根源，找准问题症结，先后修改完善了《采购与管理制度》《财务管理制度》、2022年版质量手册、程序文件和管理制度等，着力健全长效管理机制，从源头堵塞漏洞。

　　二、巡察反馈重点问题整改落实情况

　　（一）关于贯彻落实党中央决策部署、省委、市委工作要求和区委工作安排方面的整改情况

　　1.针对“学习贯彻习近平总书记关于检验检测工作重要讲话精神不全面、不深入”问题

　　整改落实情况：一是党组主要负责人领学了关于习近平总书记关于加快检验检测技术装备和信息化建设“四个最严”讲话、对质量工作“三个转变”等指示批示精神的学习内容，并就中心落实“四个最严”、“三个转变”提出具体措施;二是修订完善了“十四五”规划；三是召开班子会对贯彻落实习近平总书记关于加快检验检测技术装备和信息化建设“四个最严”讲话、对质量工作“三个转变”等指示批示精神落实情况进行督导并作下一步工作安排。

　　2.针对“统筹谋划推动发展不够”问题

　　整改落实情况：一是修订完善了“十四五”规划，将打造区级科研创新平台、申报科研课题和科技成果列入“十四五”规划内容；二是后期将积极向上级争取检测职权调整。

　　3.针对“文明典范城市创建不到位”问题

　　整改落实情况：一是已修改完善实验室内务管理制度；二是对14个实验室划定卫生区域并明确卫生责任人；三是结合文明典范城市创建每周五定期开展周末大扫除活动；四是不定期进行督导检查，并填写督导检查表；五是已将所有物资搬到新库房货架上，并盘存整理，由质量管理股落实专人管理。

　　4.针对“乡村振兴工作开展不够扎实”问题

　　整改落实情况：一是由党组主要负责人带队到联系村开展

　　联系帮扶工作调研，对驻村帮扶工作进行督导检查；二是对走访记录进行检查，全面查缺补漏；三是组织驻村工作队学习《关于印发“一机制三清单”的通知》；四是协调区乡村振兴局负责人到联系村检查指导乡村振兴工作。

　　5.针对“落实垃圾分类不到位”问题

　　整改落实情况：一是结合文明典范城市创建，组织开展了垃圾分类知识宣传培训；二是明确专人为机关垃圾分类引导员，确保垃圾分类投放并及时清理垃圾。

　　6.针对“服务优化营商环境重视不够”问题

　　整改落实情况：一是集中学习了《湖北省优化营商环境办法》，中心主要负责人就相关工作进行了安排部署；二是组织开展了1次以“思想破冰，打造一流环境”为主题的优化营商环境专题学习；三是明确1名班子成员负责优化营商环境工作，落实1名专人与区营商办对接，负责相关资料的报送；四是持续落实“四个一”服务工作；五是由分管负责人对具体责任人开展了一次关于落实优化营商环境工作责任的谈话提醒。

　　7.针对“落实全面深化改革力度不够”问题

　　整改落实情况：一是多形式多平台开展日常宣传，在各平台发表宣传稿8篇，制作宣传视频2个，其中2篇刊登于市级报刊。二是8月中旬以来接受市场主体委托检测13批次，积极参与区市场监管局组织的秋季水果大抽检活动，接受群众“你点我捡”水果样品12批次；三是新提拔3名中层干部并重新调整了工作职责清单，举办一期以“检验检测促进高质量发展”为主题的实验室开放日活动，邀请区直相关部门负责人和部分市场主体负责人参加，并召开座谈会进行工作联系交流。

　　8.针对“公共产品检验检测能力不足”问题

　　整改落实情况：一是完成整精米率、农药残留、兽药残留等54项参数的扩项工作；二是今后每年根据当年湖北食品安全监督抽检实施细则和相关规范要求及时扩项检测参数；三是人才引进1名专业技术人员，目前已到检验检测岗位；7月至今已开展专业技术培训4次，并选派1名干部到区委党校参加青干班培训。

　　9.针对“与区直相关部门沟通协调不够”问题

　　整改落实情况：一是组织区市场监管局、区农业农村局和区发改局召开工作联系会，进一步完善了抽检工作流程；二是向相关部门提交了2022年上半年食品安全监督抽检分析报告；三是已增加授权签字人2名、内部审核人2名。

　　（二）关于贯彻落实全面从严治党战略部署方面的整改情况

　　10.针对“廉政风险防控意识不强”问题

　　整改落实情况：一是通过书记讲党课、对年轻干部进行廉政谈话等形式深入开展了廉政警示教育；二是结合本单位工作实际重新对重要岗位的廉政风险点进行排查更新；三是修改完善了机关的采购与管理制度。

　　11.针对“大额资金审核不严”问题

　　整改落实情况：一是将凭证内容重新修改更正；二是由单位主要负责人对大额会审小组人员开展了提醒谈话；三是对2022年的凭证进行了自查。

　　12.针对“财务管理有漏洞”问题

　　整改落实情况：一是指定专人负责每月职工考勤；二是将司机公务卡注销。

　　13.针对“执行政府采购不严谨”问题

　　整改落实情况：一是组织学习了《省人民政府办公厅关于印发湖北省政府集中采购目录及标准（2021年版）的通知》（鄂政办发（2020）56号）和《区财政局关于进一步加强限额标准以下小型项目采购管理的通知》等相关文件；二是修订完善了内部采购管理制度并组织了相关培训；三是调整了单位内部比价小组成员库名单。

　　14.针对“经济责任审计反馈问题整改不彻底”问题

　　整改落实情况：一是组织学习了《省人民政府办公厅关于印发湖北省政府集中采购目录及标准（2021年版）的通知等相关文件；二是修订完善了内部采购管理制度并组织了相关培训；三是设置单独的库房用于存储耗材，配备专人管理；四是对库房物资清理登记，对标准品定期清理库存，出入库登记完整；五是对3名直接责任人进行批评教育或责令作出书面检查的问责处理。

　　15.针对“问责方式不合规”问题

　　整改落实情况：一是组织学习了《湖北省党委（党组）运用监督执纪“第一种形态”落实主体责任办法》；二是督促班子成员规范运用监督执纪“第一种形态”，加强干部日常管理监督。

　　（三）关于贯彻落实新时代党的组织路线方面的整改情况

　　16.针对“落实'三会一课'制度不到位”问题

　　整改落实情况：一是组织全体党员学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》；二是规范谈话记录，进一步做好民主生活会前班子成员交心谈心准备工作。

　　17.针对“谈心谈话流于形式”问题

　　整改落实情况：一是组织全体党员学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》；二是重新制定统一格式的谈心谈话表格；三是结合实际有针对性的开展谈心谈话。

　　18.针对“支委会表决不合规”问题

　　整改落实情况：一是组织党员学习《中国共产党支部工作条例》；二是在今后的支委会会议时，严格落实参会人员和表决发言相关规定。

　　19.针对“绩效考核重点不突出，存在宽松软现象”问题

　　整改落实情况：一是结合现有人员岗位变动及股室职能职责变化修订完善内部股室及工作人员岗位职责清单；二是制定《2022年度奖励性绩效考核发放补充方案》。

　　20.针对“党组织战斗堡垒作用发挥不充分”问题

　　整改落实情况：一是组织学习《中国共产党支部工作条例》《中国共产党党组工作条例》；二是坚持每季度专题研究1次党建工作；三是2名党员干部参加区委组织部“2022年青年干部能力提升班”、1名青年干部参加“ 2022 年党外干部能力提升培训班”学习；四是发挥党建引领作用，在机关开展“党员示范岗”和“流动红旗手”创建活动。

　　三、需长期整改事项进展情况

　　本单位无长期整改事项。

　　四、下一步工作打算

　　（一）强化政治引领，严守政治纪律和政治规矩。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和党的创新理论，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　（二）层层传导压力，履行全面从严治党“主体责任”。按照管党治党要求，落实从严治党主体责任，主动担责、认真履责、切实尽责。“一把手”认真履行第一责任人责任，班子成员认真履行“一岗双责”责任。准确把握运用好“第一种形态”。进一步强化内部管理，完善内控机制，看好门管好人干好事。

　　（三）加强党的建设，严肃党内政治生活。强化党建引领，坚决克服重业务轻党建的思想，坚持把党建工作与业务工作摆在同等重要位置。加强机关党组织建设，深化党史学习教育，把党史学习教育转化为强大工作动力和工作成效。认真落实“三会一课”制度。

　　（四）时时开展“回头看”，巩固扩大整改成果。组织整

　　改落实情况“回头看”，对照整改方案确定的目标要求，逐条逐项查看整改落实是否到位、是否取得实效、建章立制是否完备、是否出现问题反弹等。通过“回头看”，认真总结梳理成绩、深入查找存在问题，分析研究深层原因，采取措施予以解决，巩固扩大整改成果。

　　（五）强化责任担当，做好巡察整改成果运用。把巡察整改与推动检验检测事业发展紧密结合，始终坚持服务中心大局，紧盯能力提升，以检测需求为导向，抓好设备配备、技术开发和能力扩项整体推进，补齐短板弱项，全面满足监督检测和市场主体需求，为服务夷陵高质量发展，推动“2345”发展战略目标做出新的更大贡献。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向夷陵区公共检验检测中心或区纪委监委派出第一纪检监察组反映。公开期限：2022年12月9日至12 月29日。夷陵区公共检验检测中心联系电话：0717-7890772（工作日8:30-12:00，14:30-17:30）；通讯地址：湖北省宜昌市夷陵区发展大道萧氏工业园，邮政编码：443100。电子邮箱：0605yj@163.com 。区纪委监委派出第一纪检监察组联系电话：0717- 7890030（工作日8:30-12:00，14:30-17:30）。