根据区委巡察工作统一部署，2023年6月7日至7月10日，区委第二巡察组对区委政法委开展了常规巡察。2023年9月22日，区委第二巡察组向区委政法委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党组织及主要负责人履行巡察整改主体责任和第一责任人责任情况

　　一是提高政治站位，统一思想认识。区委政法委把巡察整改工作摆在头等重要位置来抓，专题研究巡察反馈问题整改工作，统一思想认识，明确具体要求。

　　二是加强组织领导，压实整改责任。成立以区委常委、政法委书记为组长，其他班子成员为副组长，各股室负责人为成员的巡察整改工作领导小组。主要负责人自觉履行巡察整改第一责任人职责，部署整改工作。召开书记办公会研究巡察整改工作，对标对表、有力推进，扎实做好整改“后半篇文章”。

　　三是细化整改方案，推动全面整改。区委政法委对巡察反馈的问题，逐一制定了问题清单、任务清单和责任清单，逐项明确了整改措施、整改时限、责任领导、责任股室，切实把整改工作落到了实处。

　　四是聚焦突出问题，确保彻底整改。坚持把整改融入日常工作、融入全面从严治党、融入班子队伍建设各方面，以强有力的措施推动整改取得实效。针对巡察反馈的问题，逐一进行梳理，认真反思工作中存在的薄弱环节，运用“第一种形态”谈话提醒、批评教育。针对共性问题进行了认真梳理、反思和总结，从体制机制上查找了存在的深层次问题，找出了工作中存在的漏洞，完善了各项制度。

　　二、巡察反馈重点问题整改落实情况

　　（一）关于贯彻落实党中央决策部署、省委和市委工作要求、区委工作安排方面的整改情况

　　1.针对“贯彻落实习近平总书记重要讲话精神及上级部署要求有差距”问题

　　一是全面加强学习。依托理论学习中心组、“三会一课”，结合周例会及月支部主题党日进行主题研讨、专题讲座、参观学习，全年共组织集中学习38次，研讨交流12次。坚持“规定动作”做到位，“自选动作”有创新，持续推动学习教育走深走实、入脑入心。

　　二是落实政治轮训制度。8月17日至18日，举办全区政法系统干部政治轮训班，区委书记进行开班动员，省、市领导专家、知名学者开展专题辅导。

　　2.针对“发挥党对政法单位的领导和协调作用不够”问题

　　一是组织研讨交流。8月17日晚，牵头组织政法系统各单位代表召开三场局长论坛，就如何扣好政法人生第一颗纽扣、如何通过诉源治理减少当事人诉累、检察建议服务基层社会治理的途径开展研讨交流。12月15日，组织全区政法系统各单位开展“书记讲给书记听”分享交流活动。

　　二是加强督导检查。12月12日，下发《关于开展全区政法系统政治督查和纪律作风督查的通知》，组织三个督察组对全区政法系统各单位和各街道平安办进行督导检查，发现四个方面的问题并一一反馈被督导单位。

　　三是加强督办落实。发挥牵头抓总功能，将上级和区委有关政法工作部署列入每周调度清单，加强提醒督办。适时提请召开政法工作联席会议，讨论辖区重点案件。

　　3.针对“统筹协调化解重大风险隐患仍需加力”问题

　　一是高位统筹研判。每周召开平安稳定调度会，对不放心的人和不托底的事进行研判，下发交办清单进行督办。

　　二是建立双线交办制度。各类风险隐患经公安分局研判后，实时上报区委平安办，区委平安办和公安分局分别同时交办属地街道和派出所，双方联动处置。

　　三是统筹资源督办禁毒工作。2023年以来，西陵公安分局加大缉毒查处打击力度，工作成绩位居全市城区第一。强化吸毒人员服务管理。统筹各方资源力量，打造吸毒人员帮教平台，提高戒康回归转化率。加大禁毒预防宣传教育力度，开展禁毒宣传活动125场次，发放禁毒资料8000余份，受教育人数达5000余人次。

　　（二）关于贯彻落实全面从严治党战略部署方面的整改情况

　　4.针对“落实主体责任不到位”问题。

　　一是加强纪律教育。开展严格政治纪律、加强保密纪律等7次专题学习，组织全员观看保密警示教育片，参观警示教育基地。

　　二是层层压实责任。2023年委领导运用“第一种形态”20余人次，分别就办公室日常工作、队伍管理分层级开展谈心谈话，压实各层级责任。

　　5.针对“廉政教育和风险排查不到位”问题。

　　一是开展廉政风险排查。委机关全体工作人员分别对照岗位职责和自身实际，从议事决策、选人用人、制度机制、工作流程、岗位履职、纪律作风等方面，全面深入排查个人岗位廉政风险点13个。

　　二是完善各项制度。全员讨论更新“三重一大”制度、财务制度、司法救助制度等，并更新“内部控制领导小组”人员名单。

　　6.针对”财务及资产管理存在廉洁风险”问题。

　　一是开展提醒谈话。委领导运用“第一种形态”对重点岗位人员提醒谈话，要求迅速整改规范财务手续，并在今后的工作中举一反三，不犯类似错误。

　　二是进行复盘反思。12月15日，组织委机关全体会议，仔细分析复盘上述不规范案例，并领学《区委政法委财务管理制度》，确保人人掌握、人人遵守。

　　7.针对”落实资产管理责任有欠缺”问题。

　　一是加强资产管理。组织工作人员对委机关固定资产登记管理台账进行梳理、更新，并明确保管维护责任。

　　二是积极争取开通政务内网。委领导两次协调区人大常委会机关和区人大代表，商讨通过在中心设置人大、政协办公室方式解决开通内网，进一步解决内网电脑闲置问题。

　　（三）关于贯彻落实新时代党的组织路线方面的整改情况

　　8.针对”推进过硬政法队伍建设有差距“”问题。

　　一是针对问题开展约谈。委领导对政法单位责任领导开展约谈，要求加强队伍管理，做好违纪违法干警的跟踪帮扶。

　　二是开展政治督查和纪律作风巡察。着重就政法单位日常开展纪律作风教育、执法办案等活动着装及行为表现、被处分政法干部日常跟踪、关心关爱和现实表现等情况开展督查。

　　9.针对“党内政治生活不严肃”问题。

　　一是开展提醒谈话。委领导运用”第一种形态”对相关负责人开展提醒谈话，要求要从思想层面认识委机关政治生活的严肃性。

　　二是开展全面学习。委派干部参加党务及组织人事骨干培训班，培训结束后，由参学同志在委机关学习例会上辅导全体工作人员，达到“一人参训、全员受教”的良好效果。

　　三是开展建章立制。召开全体会议研究党建工作制度，要求严格把关民主生活会、组织生活会材料质量。

　　（四）关于落实巡视巡察、审计等监督方面的整改情况

　　10.针对”巡察反馈问题整改不到位”问题。

　　一是召开会议深刻反思。召开全体会议研究巡察反馈问题整改不到位的问题，对照反馈问题逐一认领，细化整改措施，定期调度整改进展。8月2日，邀请区纪委常委、区委巡察办主任为政法大楼全体工作人员开展纪法知识培训。

　　二是建章立制长治长效。针对此次巡察反馈的问题，制定更新学习制度、财务制度、保密制度等，并开展集中学习，确保入脑入心、长治长效。

　　三、需长期整改事项进展情况

　　11.针对“保障群众安居乐业方面有差距”问题

　　一是联合研判明责任。联合区法院、各街道召开了涉法涉诉信访研判会，会上明确各方工作职责，对重点信访案提出化解措施。

　　二是查缺补漏回头看。对常态化扫黑除恶举报线索办理情况进行了全面梳理，查缺补漏、举一反三，多次回访举报人。

　　三是宣传督导抓落实。4次深入街道社区进门入户，对《西陵区提升“感度率评价”十条措施》落实情况开展督导，我区感度率测评排名有大幅度提升。

　　四、下一步工作打算

　　一是抓好整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，切实把巡察整改工作抓紧抓实抓好。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹；对还没有完全彻底解决的问题，严格按照整改方案不松劲、不减压，加强督促检查，确保整改到位。

　　二是压实全面从严治党责任。牢固树立纪律规矩意识，坚持抓班子、带队伍，着力解决管理上失之于宽、失之于软的问题。坚持不懈履行全面从严治党主体责任，督促班子成员落实“一岗双责”要求，真正将全面从严治党的各项要求落到实处；坚持不懈改进工作作风，力促作风建设常态化、长效化。

　　三是建立健全长效机制。在抓好整改的同时，更加注重预防，以问题为导向，倒查制度漏洞，狠抓党风廉政建设，加大制度建设，形成用制度管人管事管权的长效机制，切实做到治理一个问题、健全一项制度，用机制制度巩固巡察整改成果。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向区委政法委或区纪委监委派出第一纪检监察组反映。公开期限：2024年1月9日至1月28日。区委政法委联系电话：0717-6927624（工作日8:30-12:00；14:00-17:30）；通讯地址：宜昌市西陵区翁家堰15号，邮政编码：443000。区纪委监委派出第一纪检监察组联系电话：0717-6927516（工作日8:30-12:00；14:00-17:30）。

　
                                                                                                　中共宜昌市西陵区委政法委员会

　                                                                                                         　2024年1月9日